Best Recruiters hat die Recruiting-Qualität von mehr als 500 deutschen Top-Unternehmen und Institutionen aus 23 Branchen anhand von vier Faktoren untersucht: Online-Recruiting-Präsenz, Online-Stellenanzeigen-Analyse, Umgang mit BewerberInnen und Feedback von BewerberInnen.

Die Studie wird im Auftrag des österreichischen Career Verlags jährlich durchgeführt.

 In diesem Jahr konnte Luther sowohl den 1. Platz unter den Rechtsberatungsunternehmen als auch den 36. Platz unter den deutschen Arbeitgebern über alle Branchen hinweg belegen.

Mehr Informationen unter:

http://www.luther-lawfirm.com/uploads/tx_fwluther/160825_Luther_PM_Best-Recruiters.pdf